Urbanhire.Com ، الحل الذكي لتوظيف الموظفين عبر التكنولوجيا

Urbanhire - في بناء شركة يمكنها أن تعمل بشكل جيد ومتسق ، نحتاج إلى قوة عاملة أو قاعدة موظفين تناسب احتياجات وحجم أعمالنا. لأغراض هذا الغرض ، بالنسبة لشركة ذات نطاق واسع قد لا تجد صعوبة في ذلك. ولكن بالنسبة لأولئك الذين ما زالوا في بداية العمل ، فإن العثور على مرشح الموظف المثالي ليس سهلاً في بعض الأحيان مثل تحريك راحة اليد.

إلى جانب تطوير #teknologi ، يوجد في الوقت الحالي العديد من الاحتياجات اليومية التي يمكن مساعدتها بفضل التكنولوجيا. وبالمثل بالنسبة لمشكلة تعيين الموظفين ، يمكننا أيضًا الاستفادة من وجود التكنولوجيا التي ستسهلنا من البحث عن الموظفين ، والاختيار إلى توظيف الموظفين.

واحدة من أسهل هو استخدام خدمات منصة التوظيف التي تقدمها بدء التشغيل UrbanHire.com. مع إعطاء الأولوية للبساطة وفعالية العملية ، يحاول UrbanHire.com أن يكون حلاً للشركات أو مديري الأعمال حتى يكونوا قادرين على تنفيذ توظيف أفضل للموظفين.

بالنسبة للزملاء الذين يحتاجون إلى المساعدة فيما يتعلق بتعيين الموظفين ، يبدو أن المعلومات التالية مناسبة جدًا لك لكي تراها.

نظرة عامة على UrbanHire.com

UrbanHire.com هي شركة ناشئة للتكنولوجيا تقدم خدمات توظيف الموظفين والموظفين المستندة إلى التطبيقات الرقمية. بمساعدة هذه التقنيات ، يمكن لكل من الشركات ووحدات الأعمال الحصول على موظفين أو موظفين مطلوبين بالفعل بسرعة وبدقة واقتصادية.

إن بدء التشغيل UrbanHire.com هو نتيجة لأفكار ثلاثة مؤسسين وهم Hengki Sihombing في منصب CTO ، و Benson Kawengian كرئيس تنفيذي و Jepri Sinaga الذي شغل منصب SVP Product and Engineering. الثلاثة منهم من المهنيين الذين لديهم خبرة مؤهلة في مجالات تخصصهم. رؤية الفرص في مجال خدمة التوظيف التطبيق ، قرروا أخيرا لبناء UrbanHire.com.

اقرأ أيضًا: أفضل 20 موقع وظيفة شاغرة

بالنظر إلى الإمكانات الكبيرة للتجنيد القائم على التكنولوجيا

كما نعلم ، تم تنفيذ عملية التوظيف للشركة في الغالب من خلال قنوات غير متصلة بالإنترنت. بدءًا من وضع الإعلانات في العديد من الوسائط التي تتطلب بالتأكيد تكلفة كبيرة ، فإن العملية التالية مثل الاختيار لتوظيف الموظفين تتطلب أيضًا فترة زمنية قصيرة. هذه مشكلة تواجهها العديد من الشركات ، عندما يُطلب من جهة أخرى أن تكون قادرة على التحرك بسرعة لتلبية احتياجات القوى العاملة.

"Urbanhire يساعد الناس على الانتقال من العمليات غير الفعالة من خلال جداول البيانات ورسائل البريد الإلكتروني إلى تطبيقات التوظيف المتطورة ولكن بأسعار معقولة. نحن نستخدم التكنولوجيا التي كانت تستخدم فقط من قبل الشركات الكبيرة. "الآن ، يمكن استخدام هذه التكنولوجيا حتى من قبل الشركات الصغيرة" ، أوضح Urbanhire Founder و CTO ، Hengki Sihombing

تم الاستيلاء على هذه الحقيقة في وقت لاحق واستخدامها من قبل بدء التشغيل UrbanHire.com. أسست الخدمة ، التي لها قاعدة مركزية في جاكرتا ، عددًا كبيرًا من التعاون مع شركات في مجالات مختلفة مثل المؤسسات المالية والتصنيع وشركات التكنولوجيا ومختلف المجالات الأخرى. الأمر المثير للاهتمام هو أن العديد من عملاء UrbanHire.com الذين لم يسبق لهم استخدام خدمة طلب التوظيف من قبل. هذا يثبت وجود الثقة وأيضًا إمكانات كبيرة لتطوير مجال عمل واحد.

فيما يتعلق بالرؤية والرسالة ، تحاول شركة UrbanHire.com بدء التشغيل حاليًا أن تصبح أفضل منصة لتوظيف الموظفين الرقميين ليس فقط في إندونيسيا ولكن أيضًا في منطقة جنوب شرق آسيا. استهداف منطقة جنوب شرق آسيا باعتبارها السوق الرئيسية هو بالتأكيد لا يخلو من السبب. لأنه في هذا الوقت الذي يبلغ عدد سكانه أكثر من 600 مليون شخص ، أصبح جنوب شرق آسيا مجالًا للنمو الاقتصادي الهائل الذي يمكن حتى أن يتزامن مع الاتحاد الأوروبي وأمريكا الشمالية.

بالإضافة إلى ذلك ، تعتمد بدء التشغيل UrbanHire.com على حقائق بحثية من McKinsey (2014) والتي تقدر أن إندونيسيا وميانمار ستحتاجان إلى حوالي 9 ملايين خبير و 13 مليون خبير شبه بحلول عام 2030. وهذا يفتح عملياً إمكانات كبيرة في تلبية الحاجة إلى موظفون ذوو جودة وفقًا للمعايير التي تحتاجها الشركة.

تطوير UrbanHire.com بدء التشغيل

تتمثل إحدى الخطوات الكبيرة التي حققتها هذه الشركة الناشئة في الحصول على تمويل أولي من العديد من كبار المستثمرين في إندونيسيا مثل RMKB Venture و Marissa Soeryadjaya (عائلة Soeryadjaya) و Megain Widjaya (عائلة Sinar Mas) و Farrel Sutantio (Cimory Group). بفضل الدعم المالي القوي ، سيكون لهذا بدء التشغيل بالتأكيد مستقبل مشرق بالنظر إلى الإمكانات الهائلة في مجال التوظيف الرقمي.

بالإضافة إلى التعاون مع العديد من المستثمرين ، لدعم الجودة ورضا العملاء ، يتعاون UrbanHire.com أيضًا مع العديد من شركات البحث عن الوظائف على المستوى العالمي مثل فييتشر ، تروفيت ، وبيتش جيت. وبهذه الطريقة ، يمكن نشر المعلومات عن الوظائف الشاغرة بشكل أفضل.

ترك تعليقك

Please enter your comment!
Please enter your name here