الحصول على الحوامل في وقت العمل النشط ، لا تؤخر نقل أخبار الحمل إلى رئيسك

الحمل هو خبر سعيد جدا في الأسرة. بالطبع هذه الأخبار السارة يجب مشاركتها مع زوجك أو أفراد الأسرة الآخرين.

إذا كنت أمًا شابة تسعى للحصول على وظيفة في وظيفة ، فيجب عليك أيضًا مشاركة الأخبار الجيدة مع زملاء العمل الآخرين ، لا سيما رئيسك. لأنه بعد كل شيء ستكون هناك عواقب كثيرة على النساء الحوامل الشابات في القيام بعملهن. وعادة ما يكون ذلك مرتبطًا جدًا بالمشاكل الصحية من الأم نفسها والجنين الذي تحمله.

لذلك ، يجب أن تنقل على الفور الأخبار الجيدة للشركة. لأنه عندما تكونين حاملًا ، بالطبع لا يمكن أن تكون مساحتك الجسدية بالقدر الذي كانت عليه قبل الحمل. والسؤال إذن هو كيف تنقل الأخلاق المناسبة هذه الأخبار الجيدة إلى الشركة أو إلى الرؤساء. ثم ماذا عن أدائك أثناء الحمل صحيح ، دعونا نناقش أدناه.

1. لا تخبر فقط ، فكر في الوقت المناسب

جدول المحتويات

  • 1. لا تخبر فقط ، فكر في الوقت المناسب
    • 2. أولا إعطاء الأخبار إلى بوس
    • 3. استمر في العمل باحتراف حتى تغادر
    • 4. لا تنسى إخبار خطة إجازة الحمل الخاصة بك
    • 5. لا تقلق بشأن إطلاق النار أثناء إجازة الحمل

ربما إذا كنت تشارك هذه الأخبار الجيدة مع زملاء العمل الآخرين ، فقط أخبرهم في أي وقت. ولكن على عكس رئيسك في العمل ، يجب أن تكون جيدًا في اختيار الوقت المناسب حتى لا تزعج الأخبار التي تنقلها عقل الرئيس. على سبيل المثال ، عندما يكون الموقف الحرج مثل الاجتماع المفاجئ ، أو حالة الشركة المتأثرة بالكارثة ، يجب عليك أولاً تجنب الموقف.

انتظر حتى يتحسن الموقف ثم تقوم بتسليم الأخبار. بعد ذلك ، حاول أن تنقل الأخبار في وقت ليس قبل الاجتماع أو بعده ، لأن الرئيس يركز بالتأكيد على الاجتماع. انقل الأخبار السارة عندما يهدأ الوقت وتوقف عن العمل.

مقال آخر: نصائح للمرأة عندما تكون أقلية في العمل

2. أولا إعطاء الأخبار إلى بوس

جرب رئيسك في العمل هو أول شخص تقدم له خبر الحمل. هذا يتعلق بالثقة ، ويبدو غير مهني بعض الشيء إذا كان رئيسك يعرف خبر الحمل من شخص آخر.

بالإضافة إلى ذلك ، من خلال وضع رئيسك في العمل أولاً في تقديم أخبار الحمل ، فإنك تعطي رئيسك تلقائيًا مزيدًا من الوقت للتفكير في وضعك. هذا يعني أن السياسة التي سيتخذها صاحب العمل فيما يتعلق بأدائك الحالي لأنك حامل تتطلب أيضًا النظر فيها.

3. استمر في العمل باحتراف حتى تغادر

في الواقع ، حالة الشخص عندما تكون المرأة شديدة الحمل ، والغثيان والدوار والأعراض الصحية الأخرى ستؤثر بالتأكيد على أدائك. ومع ذلك ، قبل أن تحصل على إجازة ، يجب أن تحاول الاستمرار في العمل كالمعتاد. اعمل باحترافية قدر الإمكان ، ولا تفسد.

لا تجعل الحمل يؤخر عملك ، إذا كان هناك عمل بدني قد لا تقوم به ، فيمكنك طلب المساعدة من زملائك في العمل. لا تتردد في طلب المساعدة ، إذا كانت حالتك لا تسمح بذلك.

4. لا تنسى إخبار خطة إجازة الحمل الخاصة بك

عند تسليم أخبار الحمل ، لا تنسَ أن تنقل أيضًا خطط جدول الإجازات. في الشركة ، بالطبع كل وظيفة لها مسؤولياتها الخاصة. لذلك ، يجب أن تكون قادرًا على عمل إجازة الأمومة الخاصة بك والتخطيط لها بعناية وبدقة.

الشيء الأكثر أهمية هو أن تقنع نفسك أنك ستعود إلى العمل بعد اكتمال إجازة الأمومة. قم بجدول عملك قدر الإمكان في وقت الفراغ في العمل ، ولكن إذا أجبرت على عدم القيام بذلك ، فقم بنقله إلى رئيسك في العمل.

اقرأ أيضًا: في أيدي 7 نساء ، يمكنهم "إدارة" العالم!

5. لا تقلق بشأن إطلاق النار أثناء إجازة الحمل

هذا هو في كثير من الأحيان مصدر قلق للنساء الحوامل المهنية. لا داعي للقلق بشأن هذا ، طالما أنك تترك إجازة جيدة للشركة ، فستكون الشركة جيدة لك بالطبع. الشيء الأكثر أهمية هو أنه يجب أن تكون قادرًا على الحفاظ على اتصال جيد وصحي مع الشركة حتى تظل علاقتك جيدة حتى لو كنت في إجازة أمومة ولا تعمل.

مخاوفك غير معقولة إذا تم تنفيذ جميع العمليات الخاصة بك بشكل صحيح. ابق الآن إذا لم تدفع عملاً ، فأنت فقط تركز على العمل وإنهاء عملك بحيث عندما تأتي إجازتك ، فأنت لا تتحمل عبئًا كبيرًا على المعالين من عملك.

ترك تعليقك

Please enter your comment!
Please enter your name here